退休金是不是每个人都有

不是每个人都有退休金，需满足一定条件。退休金是给予符合退休条件的劳动者的经济保障。从法律角度看，劳动者需参加养老保险并达到法定退休年龄等条件，才能享受退休金。若单位未缴社保或未达到退休条件却无退休金，问题就严重了，应及时咨询律师。
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从法律角度看，退休金的获取通常有以下几种方式：一是劳动者参加基本养老保险并缴费满一定年限；二是特殊工种或因病提前退休；三是享受国家特殊政策。选择处理方式时，应依据个人情况，如工作年限、健康状况及国家政策，合理规划退休计划。
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从法律角度，退休金问题在不同情况下的处理方式如下：1. 参加基本养老保险：确保在职期间单位已按规定缴纳养老保险，个人也需按规定缴费，达到法定退休年龄后，可申请领取退休金。2. 特殊工种退休：若从事特殊工种，需证明工作年限及工种符合国家规定，向社保部门申请提前退休，享受退休金待遇。3. 因病提前退休：需提供医院诊断证明及劳动能力鉴定报告，证明因病无法继续工作，经审批后可提前退休并领取退休金。4. 享受国家政策：如独生子女父母、特殊贡献人员等，根据国家相关政策，可能享有额外的退休金或补贴，需关注政策变化并申请相应待遇。